Communication thérapeutique pour les cadres de santé
Optimiser leurs ressources et compétences relationnelles dans l’accompagnement des patients, des familles, des soignants qu’ils encadrent
Publics et pré-requis
Les cadres de santé et plus largement les professionnels enacdrant des établissements de santé.
Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Objectifs
- Transmettre aux cadres de santé, les connaissances et outils issus de l’hypnose permettant d’optimiser leurs ressources et compétences relationnelles dans l’accompagnement des patients, des familles, des soignants qu’ils encadrent ainsi qu’à un niveau personnel.
- Les principes acquis lors des exposés et des exercices vous permettront de favoriser la synchronisation, d’adapter les objectifs aux ressources disponibles ici et maintenant, de repérer et rencontrer un soignant en difficulté, de gérer les situations de tensions relationnelles locales ou globales. ment des patients, des familles, des soignants encadrés ainsi qu'à un niveau personnel.
Le programme
Management, communication et qualité de vie au travail pour les cadres de santé
Jour 1 : Acquérir les éléments de base de la communication
- De l’interaction au système thérapeutique : informer ou communiquer
- Conscience critique et conscience hypnotique
- Observation et imagination
- Compétences des soignants sur la gestion de la conscience hypnotique du patient
- Le lieu et le temps de sécurité
- Les différents langages de la communication : la voix, les gestes, les mots
- Les suggestions : des messages efficaces pour être entendu
Jour 2 : Utiliser les outils d’une communication efficace et s'adapter au contexte
- Recadrer une difficulté pour faire émerger une solution
- Les réunions : synchroniser les énergies pour construire des objectifs communs
- Communication avec les personnels médicaux et para-médicaux : favoriser les ressources créatives individuelles et collectives
- Communication avec les personnels administratifs : dynamiser la transversalité
- Communication avec les familles : repérer et optimiser les ressources disponibles
- Qualité de vie au travail et bien-être professionnel
Méthode et support
Le Concept IDÉE est un concept global d’acquisition des techniquesdéveloppé pour chacune de nos formations, quelle que soit sa durée :
- Information préalable sur la technique
- Démonstration
- Exercice en sous-groupe (jeux de rôles Patient / Thérapeute / Observateur) ou en groupe
- Évaluation : analyse de la pratique en sous-groupe et analyse collective
Il est complété par des quizz (présentiel) et des évaluations inter-modules (plateforme d'e-learning)
Possibilités de financement
Emergences vous accompagne et vous oriente pour le financement de votre formation. En savoir plus
Infos pratiques
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